Есть желание зарабатывать или получать дополнительный доход, но нет времени? Есть стремление работать в новой сфере, но нет навыков? Есть амбиции строить карьеру, но не знаете, как? Теперь знаете! Супермаркеты "Обжора" в очередной раз набирают персонал, потому что сеть снова расширяется.
Компания возможностей
Уже треть века в Одессе работает торговая сеть, привлекающая не только покупателей, но и сотрудников, ведь главная ее ценность – люди.
Несмотря на солидный возраст, компания с колоритным названием "Обжора" активно развивается, постоянно внедряет инновации, меняется в соответствии с требованиями времени и открывает все новые и новые магазины.
Команда сети растет – и не только количественно, но качественно. Каждый ее член может приобретать знания и компетенции по смежным или совсем другим направлениям и строить карьеру как горизонтально, так и вертикально.
Многие сотрудники работают в компании уже более 20 лет и занимают руководящие должности, хотя начинали с позиций приемника товара, кассира или помощника на кухне. При том, что устраивались прямо с улицы, без какого-либо опыта, а затем приводили знакомых и обучали и делились приобретенным опытом с новым поколением работников.
Поторопитесь, в Киевском районе открывается новая "Обжора"!
В скором времени на перекрестке улиц Березовая, 1 и Люстдорфская дорога, 55, заработает супермаркет сети. Поэтому у жителей ЖК "Одиссей" будет удобная локация, где можно выгодно купить широкий ассортимент товаров – от бакалеи (овощей, рыбы, мяса, круп, молочки и т.п.) до блюд из кулинарии, пекарни и пиццерии, приготовленных непосредственно в "Обжоре".
А те, кто заинтересован устроиться в классную компанию, которая заботится о своих сотрудниках, создает благоприятные условия труда и предлагает немало плюшек, смогут получить работу мечты.
Сейчас магазин набирает:
- сушистов;
- пиццайоло;
- поваров открытой кухни;
- помощника повара;
- формировщика теста;
- тестомеса;
- кондитера;
- пекаря;
- кассира и старшего кассира;
- продавца, а также старшего продавца.
Опыт приветствуется, однако необязателен – в "Обжоре" налажен процесс обучения и менторства, что позволяет овладеть выбранной профессией. Главное – быть трудолюбивым, открытым к знаниям и навыкам, ответственным к работе.
Пройдете учебный курс, изучите правила НАССР, гарантирующие безопасные процессы производства, несколько дней постажируетесь, получите своего наставника, который будет делиться собственным опытом и помогать советом, примером и добрым словом, а дальше все зависит от вас: вашей настойчивости, усердия и инициативности. Да-да, в Обжоре всегда приветствуется активное отношение к работе и стремление к совершенствованию – как себя, так и компании в целом.
Итак, звоните по телефону: (096) 025-47-19, (066) 948-50-34, (093) 108-69-81 или пишите, тем более что много вакансий открыто в других магазинах сети.
Почему сотрудники так ценят работу в "Обжоре"
Какие три характеристики сейчас больше всего уважаются в нашем бурном меняющемся мире? Стабильность, инновационность и человекоориентированность. Когда для бизнеса важна не только прибыль, но и люди, которые и формируют бренд, имя и хорошую репутацию компании. Именно по этому принципу работает сеть супермаркетов "Обжора".
Чтобы команда была крепкой, профессиональной и мотивированной, за 30 лет разработаны действенные алгоритмы работы и коммуникации. Все понятно, прозрачно и работает как слаженный механизм. В каждом новом сотруднике уже во время собеседования рассматривается потенциал – как может развиваться человек, к чему у него талант, какие профессии или должности ему будет интересно овладеть или достичь. Ведь лелеять свои кадры – мудрейшая стратегия: так появляется желание совершенствоваться, искать рационализаторские решения, пробовать себя в других ипостасях.
"Обжора" всегда приветствует инициативность, усердие и прислушивается к мнению и стремлениям своей команды.
Но, как говорят одесситы, ближе к делу.
Преимущества работы в сети супермаркетов:
- гибкий график работы: студенты, мамы с детьми, пенсионеры, те, кто ищет дополнительную подработку, оценят возможность работать определенные дни или часы;
- возможность устроиться на стабильную, достойно оплачиваемую работу без опыта и компетенций;
- обучение профессии и оплачиваемая стажировка под наблюдением наставника в течение 3–5 дней, чтобы спокойно, без стресса овладеть новым для себя направлением;
- реальные перспективы продвигаться по карьерной лестнице и углублять профессиональные навыки или пробовать себя на руководящих должностях;
- работа в доброжелательном дружном коллективе, где всегда помогут, поддержат, научат;
скидки на товары собственного производства, в том числе на продукцию "Таки наше"; - быть частью популярного среди одесситов бренда, работающего на локальном рынке 30 лет и постоянно обновляющегося.
И вообще, многие работники характеризуют компанию как семью, а работу в ней как праздник. А сеть действительно любит устраивать интересные события, фестивали и другие развлечения для жителей города. Вот только недавно в супермаркете на Степной провели вкусный атмосферный Праздник урожая, на котором порадовали гостей живой музыкой, беспроигрышной лотереей, острыми дегустациями, веселыми викторинами и безумными скидками на популярные товары. Потому что в это непростое время нужно радовать своих родных – именно так относится к покупателям команда "Обжоры".
Приходите за настроением и удачным шопингом в маркеты сети, устраивайтесь на работу в компанию и будьте в курсе всех новостей бренда. А для этого посетите сайт "Обжоры", который также в ближайшее время обновят для большего удобства пользователей.